Fra team til dreamteam!
Ønsket for enhver virksomhed er at have effektive teams med motiverede og kreative medarbejdere! Medarbejderne er virksomhedens bedste reklame. Hvordan er det med det i jeres virksomhed? Vil I gerne skabe mere engagement, bedre samarbejde og motivere medarbejderne til de forandringer, I gennemfører?
Teamudvikling handler om at finde de skjulte kræfter hos medarbejderne og lære dem, hvordan de effektivt kan samarbejde og optimere resultatet af deres indsats. De lærer at bruge hinandens forskelligheder som fordele i stedet for at se det, som forhindringer. Målet med Teamudvikling er at øge teamets bidrag til virksomhedens resultater.
Brug f.eks. teamudvikling
• ved fusioner og organisationsændringer
• når der skal skabes varige forandringer
• når I vil foran konkurrenterne
• til at støtte coachingbaseret ledelse
• til at skabe fælles kultur og værdier
• til effektfuld leder- og medarbejderudvikling
Udbytte af teamudvikling er f.eks.
• bedre resultater for virksomheden
• alle går efter målet
• færre fejl og flere tilfredse kunder
• færre sygedage og mindre personaleudskiftning
• omstillingsparate og innovative medarbejdere
• teamet lærer at coache sig selv
Teamudvikling hos SuccesPartner er baseret på Den lærende organisation samt Værdibaseret ledelse.
Hver enkelt opgave bliver skræddersyet, men nedenstående kunne være eks. på muligheder• Coaching baseret samarbejde læs mere
• Basis coaching kursus for Ledere
• Værdiafklaring & værdiimplementering læs mere
• Værdiafklaring – arbejdsværdier & adfærd læs mere
• Kompetencetræning –
flet kompetencer med værdier, som udmøntes i adfærd læs mere
• Effektivt teamsamarbejde - fra gruppe til ægte team
• Løsning af samarbejdsproblemer
• Anerkendende og Effektiv kommunikation læs mere
• Nyudnævnt leder og hvad så? læs mere
• Hvem er du som leder? læs mere
• Facilitator på workshop eller seminar
• Mentaltræning, visualisering og meditation læs mere
